Приказ Госкомлеса КБР от 27.05.2013 N 45 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по лесному хозяйству"



ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПО ЛЕСНОМУ ХОЗЯЙСТВУ

ПРИКАЗ
от 27 мая 2013 г. № 45

О ПОРЯДКЕ СДАЧИ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ГОСУДАРСТВЕННОГО
КОМИТЕТА КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПО ЛЕСНОМУ
ХОЗЯЙСТВУ

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценке их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)", Законом Кабардино-Балкарской Республики от 28 октября 2005 г. № 81-РЗ "О государственной гражданской службе Кабардино-Балкарской Республики" приказываю:
1. Утвердить Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по лесному хозяйству согласно приложению.

3. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя председателя Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики А.А. Исмаилова.

Председатель
К.СОТТАЕВ





Приложение
к Приказу
Государственного комитета
Кабардино-Балкарской Республики
по лесному хозяйству
от 27 мая 2013 г. № 45

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ СДАЧИ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ
ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПО ЛЕСНОМУ ХОЗЯЙСТВУ

I. Общие положения

1.1. Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими (далее - положение) Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по лесному хозяйству (далее - Комитет) разработано на основании Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указа Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценке их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)", Закона Кабардино-Балкарской Республики от 28 октября 2005 года № 81-РЗ "О государственной гражданской службе Кабардино-Балкарской Республики" и определяет порядок сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) Комитета, а также порядок оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) гражданских служащих.
1.2. Квалификационный экзамен сдают гражданские служащие, с которыми заключены срочные служебные контракты, за исключением гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы категории "руководители", относящиеся к высшей группе должностей гражданской службы.
1.3. Квалификационный экзамен проводится:
1) при решении вопроса о присвоении гражданскому служащему, не имеющему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - классный чин), первого классного чина по замещаемой должности гражданской службы;
2) при решении вопроса о присвоении гражданскому служащему очередного классного чина по замещаемой должности гражданской службы, который присваивается гражданскому служащему по истечении срока, установленного для прохождения гражданской службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность гражданской службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий чем классный чин, присваиваемый гражданскому служащему;
3) при решении вопроса о присвоении гражданскому служащему классного чина после назначения его на более высокую должность гражданской службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин чем тот, который имеет гражданский служащий.
1.4. Квалификационный экзамен проводится по инициативе гражданского служащего при решении вопроса о присвоении классного чина не позднее чем через три месяца после дня подачи гражданским служащим письменного заявления о присвоении классного чина согласно приложению № 1 к настоящему положению.
1.5. Письменное заявление на присвоение классного чина гражданского служащего подается на имя председателя Комитета.
По мере поступления заявлений от гражданских служащих председатель Комитета в двухнедельный срок представляет эти заявления секретарю аттестационной комиссии Комитета.
1.6. В случаях, предусмотренных подпунктами 1 и 3 пункта 1.3 настоящего положения, квалификационный экзамен проводится после успешного завершения испытания, а если испытание гражданскому служащему не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения гражданского служащего на должность гражданской службы.
1.7. Гражданским служащим, замещающим должность гражданской службы без ограничения срока полномочий, классный чин присваивается по представлению его непосредственного руководителя согласно приложению № 2 к настоящему положению.
1.8. На основании согласованного председателем Комитета представления издается приказ о присвоении гражданскому служащему классного чина либо направляется представление о присвоении указанному гражданскому служащему чина в порядке, установленном законодательством Кабардино-Балкарской Республики о государственной гражданской службе.
1.9. Представление и акт о присвоении гражданскому служащему классного чина хранятся в личном деле гражданского служащего. Запись о присвоении классного чина вносится в трудовую книжку гражданского служащего.

II. Организация проведения квалификационного экзамена

2.1. Квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией на основании приказа Комитета, подготавливаемого в установленном порядке отделом государственной службы, кадров и делопроизводства.
2.2. В приказе указываются:
1) дата и время проведения квалификационного экзамена;
2) список гражданских служащих, которые сдают квалификационный экзамен;
3) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена.
2.3. Отделом государственной службы, кадров и делопроизводства доводится до сведения гражданского служащего под роспись не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена приказ Комитета о предстоящей сдаче квалификационного экзамена.
До сведения непосредственного руководителя гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, доводится информация о необходимости предоставления отзыва об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего.
2.4. Непосредственный руководитель гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена направляет в аттестационную комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего и о возможности присвоения ему классного чина.
2.5. Отдел государственной службы, кадров и делопроизводства знакомит гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, с отзывом под роспись не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена.
2.6. После ознакомления с отзывом гражданский служащий, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, вправе представить в аттестационную комиссию заявление о своем несогласии с представленным отзывом или соответствующую пояснительную записку.
2.7. Перед началом квалификационного экзамена секретарем аттестационной комиссии формируется перечень необходимых документов, в состав которого входят:
1) заявление гражданского служащего о присвоении первого или очередного классного чина государственной гражданской службы согласно приложению № 1 к настоящему положению;
2) список гражданских служащих, в отношении которых проводится квалификационный экзамен;
3) отзыв непосредственного руководителя об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, согласно приложению № 3 к настоящему положению;
4) заявление гражданского служащего о несогласии с отзывом об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне), в случае подачи гражданским служащим письменного заявления о несогласии с отзывом.
2.8. Секретарь аттестационной комиссии за неделю до очередного заседания докладывает председателю аттестационной комиссии о количестве поступивших документов, выносимых на рассмотрение аттестационной комиссии, и представляет предложения о приглашении на заседание лиц, присутствие которых необходимо.
2.9. Секретарь аттестационной комиссии не позднее чем за два дня до очередного заседания оповещает членов аттестационной комиссии и лиц, присутствие которых необходимо, о времени и месте проведения заседания, а также о вопросах, выносимых на рассмотрение.
2.10. В случае невозможности присутствия на заседании отдельных членов аттестационной комиссии либо гражданских служащих, в отношении которых проводится квалификационный экзамен, или лиц, присутствие которых необходимо, указанные лица обязаны не позднее чем за один день до очередного заседания сообщить об этом секретарю аттестационной комиссии.

III. Проведение квалификационного экзамена

3.1. Квалификационный экзамен проводится с приглашением на заседание аттестационной комиссии гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, и его непосредственного руководителя.
3.2. На заседании аттестационной комиссии гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, представляет его непосредственный руководитель, в случае его отсутствия - секретарь аттестационной комиссии.
3.3. Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщение гражданского служащего, в отношении которого проводится квалификационный экзамен, о его профессиональной служебной деятельности.
3.4. При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) гражданских служащих в соответствии с требованиями должностных регламентов гражданских служащих, сложностью и ответственностью работы, выполняемой гражданскими служащими, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации и Кабардино-Балкарской Республики методов оценки профессиональных качеств гражданских служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности гражданской службы.

IV. Решение по результатам квалификационного экзамена

4.1. Решение о результате квалификационного экзамена выносится аттестационной комиссией в отсутствие гражданского служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов государственный гражданский служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.
4.2. По результатам квалификационного экзамена в отношении гражданского служащего аттестационной комиссией выносится одно из следующих решений:
1) признать, что гражданский служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать для присвоения классного чина;
2) признать, что гражданский служащий не сдал квалификационный экзамен.
4.3. Результат квалификационного экзамена сообщается гражданскому служащему непосредственно после подведения итогов голосования.
4.4. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист гражданского служащего, составленный по форме согласно приложению к Положению о порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня), утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111.
Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
Гражданский служащий знакомится с экзаменационным листом под расписку.
4.5. Результаты квалификационного экзамена отделом государственной службы, кадров и делопроизводства направляются председателю Комитета не позднее чем через семь дней после его проведения для принятия решения о присвоении в установленном порядке классного чина гражданскому служащему, сдавшему квалификационный экзамен.
4.6. На основании результатов квалификационного экзамена издается приказ о присвоении гражданскому служащему классного чина либо направляется представление о присвоении указанному гражданскому служащему чина в порядке, установленном законодательством Кабардино-Балкарской Республики о государственной гражданской службе.
4.7. Экзаменационный лист, отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего и акт о присвоении гражданскому служащему классного чина хранятся в личном деле гражданского служащего. Запись о присвоении классного чина вносится в трудовую книжку гражданского служащего.
4.8. Гражданский служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.
4.9. Гражданский служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.





Приложение № 1
к Положению о порядке сдачи
квалификационного экзамена
государственными гражданскими
служащими Государственного
комитета Кабардино-Балкарской
Республики по лесному хозяйству

Председателю Государственного комитета
Кабардино-Балкарской Республики
по лесному хозяйству
____________________________________
Ф.И.О.
от____________________________________
должность
____________________________________
структурное подразделение
____________________________________
фамилия, имя, отчество
____________________________________

Заявление
(оформляется в рукописном виде)

Прошу допустить меня к сдаче квалификационного экзамена для присвоения
классного чина ____________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование классного чина)
Замещаю должность гражданской службы___________________________________
___________________________________________________________________________
(наименование замещаемой
___________________________________________________________________________
должности гражданской службы, структурного подразделения)
с "___" __________ 20__ г. по настоящее время.
<*> Срок испытания продолжительностью _________________________________
(количество
_______________________________________________________________________
месяцев прописью)
успешно завершен _______________________________.
(число, месяц и год)
<**> Имею классный чин гражданской службы______________________________
______________________________________________________________________.
(наименование имеющегося классного чина)
"___" ___________ 20__ г. ___________ _________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
   --------------------------------

<*> Если срок испытания не устанавливался, пишется: "Срок испытания не
устанавливался".
<**> Если гражданский служащий не имеет классного чина, пишется:
"Классного чина не имею".





Приложение № 2
к Положению о порядке сдачи
квалификационного экзамена
государственными гражданскими
служащими Государственного
комитета Кабардино-Балкарской
Республики по лесному хозяйству

СОГЛАСОВАНО
Председатель Государственного комитета
Кабардино-Балкарской Республики
по лесному хозяйству
_____________________________________
подпись Ф.И.О.
"___" _________ 201___ г.

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
к присвоению классного чина государственной
гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики
_____________________________________________________________
(первого, очередного, внеочередного)

1. Фамилия, имя, отчество
___________________________________________________________________________
2. Замещаемая должность, наименование структурного подразделения и дата
назначения, дата окончания испытания
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
3. Имеющийся классный чин государственной гражданской службы
Кабардино-Балкарской Республики и дата его присвоения
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
4. Мотивированная оценка уровня знаний, навыков и умений
(профессионального уровня) ________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
5. Ходатайствую о присвоении классного чина государственной гражданской
службы Кабардино-Балкарской Республики
___________________________________________________________________________
(наименование классного чина
___________________________________________________________________________
государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики)
___________________________________________________________________________

Наименование должности непосредственного
руководителя представляемого
к присвоению классного чина
гражданского служащего
____________________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________

_________________________
(подпись) (Ф.И.О.)

СОГЛАСОВАНО
____________________________________________________
(наименование должности вышестоящего руководителя)
____________________________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)

"__" ____________ 20__ г.

С представлением ознакомился
_______________________________________________________
(подпись государственного гражданского служащего, дата)





Приложение № 3
к Положению о порядке сдачи
квалификационного экзамена
государственными гражданскими
служащими Государственного
комитета Кабардино-Балкарской
Республики по лесному хозяйству

Отзыв
об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне)
государственного гражданского служащего, в отношении которого проводится
квалификационный экзамен, и о возможности присвоения ему классного чина
___________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество
___________________________________________________________________
замещаемая должность гражданской службы на день проведения
квалификационного экзамена
___________________________________________________________________
структурное подразделение
___________________________________________________________________
дата назначения на эту должность

В произвольной форме перечисляются как общие направления работы, так и
конкретные поручения и задачи, выполненные сотрудником.
Дается мотивированная оценка:
знаниям, навыкам и умениям (профессиональному уровню) гражданского
служащего;
выполняемым гражданским служащим обязанностям и поручениям;
личностным качествам (дисциплинированность, исполнительность,
ответственность и т.д.).
Мотивированное мнение о присвоении очередного (первого) классного чина:
_______________________________________________________________________
непосредственный руководитель подпись расшифровка подписи
_______________________________________________________________________
вышестоящий руководитель подпись расшифровка подписи
"__" ___________________ 20__ года
дата составления отзыва
___________________________________
С отзывом ознакомлен, информирован о праве представить в комиссию
заявление о своем несогласии с отзывом.
_____________________________________________
подпись расшифровка подписи


------------------------------------------------------------------