МЕСТНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ПРОХЛАДНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 марта 2013 г. № 120

О СОЗДАНИИ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И КОНТРОЛЮ ИСПОЛНЕНИЯ
СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИЕЙ
ПРОХЛАДНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, КОМИТЕТОМ
ПРОФСОЮЗОВ РАБОТНИКОВ АПК И ОБЪЕДИНЕНИЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ
ПРОХЛАДНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НА 2013 - 2015 ГГ.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", Федеральным законом от 1 мая 1999 г. № 92-ФЗ "О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений", Постановлением Правительства Российской Федерации от 05.11.1999 № 1229 "О Порядке обеспечения деятельности Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений" и в целях совершенствования системы социального партнерства между местной администрацией Прохладненского муниципального района, комитетом профсоюзов работников АПК и объединением работодателей Прохладненского муниципального района постановляю:
1. Создать трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений и контролю исполнения соглашения между местной администрацией Прохладненского муниципального района, комитетом профсоюзов работников АПК и объединением работодателей Прохладненского муниципального района на 2013 - 2015 гг. (далее - Комиссия).
2. Утвердить:
- состав Комиссии (прилагается);
- Положение о Комиссии (прилагается).
3. Настоящее Постановление опубликовать в газете "Прохладненские известия" с одновременным размещением на сайте местной администрации Прохладненского муниципального района www.prohladnenskiy.ru.
4. Контроль по исполнению настоящего Постановления возложить на и.о. заместителя главы местной администрации Прохладненского муниципального района КБР по социальной политике и межнациональным отношениям Лутова А.Г.
5. Настоящее Постановление вступает в силу с момента его подписания.

Глава местной администрации
Прохладненского муниципального района
А.А.ВАСИЛЕНКО





Утвержден
Постановлением
Местной администрации
Прохладненского муниципального района КБР
от 4 марта 2013 г. № 120

СОСТАВ
ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И КОНТРОЛЮ ИСПОЛНЕНИЯ
СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ПРОХЛАДНЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, КОМИТЕТОМ ПРОФСОЮЗОВ РАБОТНИКОВ АПК
И ОБЪЕДИНЕНИЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРОХЛАДНЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НА 2013 - 2015 ГГ.

Лутов А.Г. - и.о. заместителя главы местной администрации
Прохладненского муниципального района по социальной
политике и межнациональным отношениям,
координатор-председатель трехсторонней комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений и
контролю исполнения соглашения между местной
администрацией Прохладненского муниципального
района, координационным Советом организаций профсоюзов
Прохладненского муниципального района и объединением
работодателей Прохладненского муниципального района
на 2013 - 2015 гг. (далее - Комиссия)

От администрации:

Матросов А.А. - заместитель главы - управляющий делами местной
администрации Прохладненского муниципального района

Барагунова Н.Ф. - заместитель главы местной администрации
Прохладненского муниципального района по экономике,
имущественным и правовым вопросам, сопредседатель
комиссии

Яценко Л.А. - главный специалист по социальной политике местной
администрации Прохладненского муниципального района,
секретарь комиссии

От профсоюзов работников АПК:

Сирица В.С. - председатель районного комитета профсоюзов работников
АПК, сопредседатель комиссии (по согласованию)

От работодателей:

Кефер О.Э. - председатель Совета работодателей АПК Прохладненского
муниципального района, сопредседатель комиссии
(по согласованию)

Гайтуркаев Х.Ш. - председатель Союза СХПП по Кабардино-Балкарской
Республике, член комиссии (по согласованию)

Члены комиссии:

Грезев В.Н. - и.о. начальника юридического отдела местной
администрации Прохладненского муниципального района

Смирнова С.А. - начальник отдела экономики и прогнозирования местной
администрации Прохладненского муниципального района

Краюшкина Л.А. - начальник отдела трудовых отношений управления труда
и социального развития Прохладненского муниципального
района (по согласованию)

От профсоюзов:

Захарченко Р.Ф. - председатель Прохладненского горкома профсоюза
работников госучреждений и общественного обслуживания
(по согласованию)

Чижова О.П. - председатель Прохладненской организации профсоюза
работников культуры (по согласованию)

Феоктистова А.В. - председатель Прохладненской организации профсоюза
работников образования (по согласованию).





Утверждено
Постановлением
Местной администрации
Прохладненского муниципального района КБР
от 4 марта 2013 г. № 120

ПОЛОЖЕНИЕ
О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ И КОНТРОЛЮ ИСПОЛНЕНИЯ
СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ПРОХЛАДНЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, КОМИТЕТОМ ПРОФСОЮЗОВ РАБОТНИКОВ АПК
И ОБЪЕДИНЕНИЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРОХЛАДНЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НА 2013 - 2015 ГГ.

1. Общие положения

1.1. Трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений и контролю исполнения соглашения между местной администрацией Прохладненского муниципального района, комитетом профсоюзов работников АПК и объединением работодателей Прохладненского муниципального района (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом системы социального партнерства в Прохладненском муниципальном районе, состоящим из:
- представителей профсоюзов Прохладненского муниципального района;
- представителей объединений работодателей;
- представителей местной администрации Прохладненского муниципального района.
1.2. Комиссия создается постановлением местной администрации Прохладненского муниципального района.
1.3. Комиссия руководствуется в своей деятельности законодательными и другими правовыми актами Российской Федерации, Кабардино-Балкарской Республики, нормативно-правовыми, регламентирующими документами органов местного самоуправления Прохладненского муниципального района и настоящим Положением.
1.4. Комиссия формируется на основе соблюдения принципов:
- добровольности участия в системе социального партнерства;
- паритетности представительства сторон;
- равноправия представителей сторон;
- полномочности;
- взаимной ответственности.
1.5. Представительство сторон в Комиссии для ведения коллективных переговоров и подготовки соглашения определяется сторонами самостоятельно.

2. Цели и задачи Комиссии

2.1. Целью деятельности Комиссии является обеспечение социального партнерства профсоюзов, работодателей и местной администрации Прохладненского муниципального района для достижения договоренности по принципиальным вопросам экономического и социального развития.
2.2. Основными задачами являются:
- ведение коллективных переговоров при подготовке соглашения между местной администрацией, объединением профсоюзов и объединением работодателей Прохладненского муниципального района, осуществление контроля его исполнения;
- урегулирование разногласий, возникающих при заключении и реализации соглашения и коллективных договоров;
- недопущение в соглашениях и коллективных договорах ухудшения условий труда и нарушения социальных гарантий, установленных законодательством;
- выявление и предупреждение причин возникновения конфликтных ситуаций в социально-трудовых отношениях, социально-экономической сфере;
- участие в урегулировании коллективных трудовых споров;
- рассмотрение российского и республиканского опыта, участие в мероприятиях, проводимых соответствующими российскими и республиканскими организациями в области труда и социального партнерства.

3. Права Комиссии

3.1. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач вправе:
- координировать совместные действия местной администрации Прохладненского муниципального района, объединений профсоюзов, объединений работодателей, органов местного самоуправления по вопросам экономического и социального развития, разработки и реализации соглашения;
- принимать решения по вопросам, входящим в ее компетенцию, которые обязательны для рассмотрения в комитетах, управлениях, местной администрации Прохладненского муниципального района, профсоюзных органах, объединениях работодателей, представленных в Комиссии, а также в объединениях профессиональных союзов и объединениях работодателей, делегировавших ей свои полномочия;
- осуществлять контроль исполнения соглашения органами местного самоуправления, профессиональными союзами, объединениями работодателей;
- привлекать к работе по урегулированию коллективных трудовых споров руководителей и специалистов органов местного самоуправления, организаций, объединений профессиональных союзов, а также независимых экспертов;
- вносить предложения о привлечении в установленном порядке к ответственности лиц, не обеспечивающих выполнение мероприятий по реализации соглашения и решений Комиссии;
- получать информацию о социально-экономическом положении в Прохладненском муниципальном районе, необходимую для рассмотрения вопросов о ходе выполнения соглашения;
- направлять по согласованию с координатором Комиссии своих представителей для участия в заседаниях местной администрации Прохладненского муниципального района.

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с ежегодно утверждаемым планом работы не реже одного раза в квартал.
Решение о созыве Комиссии принимают сопредседатели Комиссии, избираемые каждой стороной самостоятельно.
4.2. Заседание Комиссии проводит координатор-председатель Комиссии.
4.3. Решение по всем вопросам, рассматриваемым Комиссией, принимается большинством голосов присутствующих на заседании от каждой из сторон. Если при обсуждении вопросов не будет достигнуто согласие сторон Комиссии, стороны, заключившие соглашение, перед применением своих решений проводят консультации.
4.4. При необходимости стороны вправе заменять своих представителей в Комиссии, о чем информируют Комиссию.
4.5. Организационно-методическое обеспечение работы Комиссии возлагается на управление труда и социального развития Прохладненского муниципального района МТ и СР КБР.
4.6. Итоги заседания Комиссии оформляются протоколом заседания Комиссии.
4.6.1. Протокол заседания Комиссии ведет секретарь Комиссии.
4.6.2. Секретарь Комиссии имеет право получать и использовать информационные материалы и документы, необходимые для исполнения возложенных обязанностей.

5. Координатор-председатель Комиссии

5.1. Координатор-председатель Комиссии назначается и освобождается от должности главой местной администрации Прохладненского муниципального района с учетом предложений сторон Комиссии.
5.2. Координатор-председатель Комиссии организует ее деятельность совместно с сопредседателями Комиссии.
5.3. Координатор-председатель Комиссии регулярно информирует:
- местную администрацию Прохладненского муниципального района о деятельности Комиссии;
- Комиссию о деятельности местной администрации Прохладненского муниципального района, принимаемых мерах по решению социально-экономических вопросов;
- обеспечивает взаимодействие и достижение согласия сторон при выработке совместных решений и их реализации.
5.4. Координатор-председатель Комиссии не вмешивается в оперативную деятельность сторон, входящих в Комиссию, и не принимает участие в голосовании.

6. Стороны Комиссии

6.1. Сторонами Комиссии признаются созданные в соответствии с законом Российской Федерации и организованные в качестве членов Комиссии:
6.1.1. Представители местной администрации Прохладненского муниципального района.
6.1.2. Представители организаций профсоюзов Прохладненского муниципального района.
6.1.3. Представители объединений работодателей Прохладненского муниципального района.
6.2. Стороны самостоятельно определяют персональный состав своих представителей и порядок их ротации.

7. Сопредседатели Комиссии

7.1. Сопредседатель Комиссии:
7.1.1. Организует деятельность соответствующей стороны Комиссии, обеспечивая согласованную позицию стороны.
7.1.2. Совместно с координатором Комиссии организует деятельность Комиссии.
7.1.3. Вносит предложения по проекту плана работы Комиссии, по повестке дня заседания Комиссии.
7.1.4. Проводит предварительные консультации с сопредседателями от других сторон.

8. Члены Комиссии

8.1. Члены Комиссии в своей деятельности руководствуются законами Российской Федерации, региональным и районным соглашениями, нормативно-правовыми и регламентирующими документами органов местного самоуправления.
8.2. Члены Комиссии:
8.2.1. Участвуют в заседаниях Комиссии и рабочих групп в соответствии с планом работы, в подготовке проектов решений Комиссии.
8.2.2. Вносят предложения по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии, для рассмотрения на заседаниях Комиссии и ее рабочих групп.
8.3. Члены Комиссии имеют право:
8.3.1. Обращаться в органы местной администрации Прохладненского муниципального района, профсоюзные органы, объединения работодателей и получать письменный ответ по существу поставленных вопросов в сроки, установленные законодательством.
8.3.2. Вносить предложения в Комиссию в целях предотвращения возникновения трудовых конфликтов, для обсуждения вопросов о приостановлении или отмене действия решений органов местного самоуправления, профсоюзов, объединений работодателей Прохладненского муниципального района, а также предприятий, учреждений и организаций, независимо от форм собственности.
8.3.3. Привлекать к работе по разрешению коллективных трудовых споров (конфликтов) руководителей служб и работников местной администрации Прохладненского муниципального района, предприятий, входящих в союз работодателей, органы профсоюзов, экспертов.
8.3.4. Вносить предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, не обеспечивающих выполнение принятых соглашений и решений.
8.3.5. Знакомиться со статистическими и другими материалами, с трудовыми и социально-бытовыми условиями работников предприятий, учреждений и организаций, расположенных на территории Прохладненского муниципального района, независимо от ведомственной принадлежности и формы собственности.
8.3.6. Получать информацию о социально-экономическом положении Прохладненского муниципального района, предприятий, учреждений, организаций, необходимую для рассмотрения вопросов по соглашению и урегулированию коллективных трудовых споров (конфликтов).
8.4. Члены Комиссии, уполномоченные соответствующей стороной и по соглашению с координатором Комиссии, имеют право принимать участие в заседаниях местной администрации Прохладненского муниципального района по вопросам, представляющим интерес для данной стороны.


------------------------------------------------------------------